Informatie vacature trajectbegeleider

Algemeen

Nieuwe Koers is een landelijk werkend re-integratiebedrijf met een breed netwerk. Het bedrijf bestaat inmiddels zestien jaar, en heeft een goede naam opgebouwd bij het begeleiden van mensen naar werk in verschillende richtingen en voor verschillende opdrachtgevers. Sinds 1 juli 2016 hebben we een contract met het UWV afgesloten voor de re-integratiediensten "Werkfit Maken" en "Naar Werk". We zijn op zoek naar een collega die met ons de doelstellingen in dit contract wil bereiken. Daarnaast verwachten we dat iemand een aantal klanten kan jobcoachen, en medewerkers in een 2e spoortraject kan begeleiden.

Onze visie

We willen onze werkzoekende medemens aan het werk helpen. Wij hebben zelf een leuke baan, en dat gunnen we aan iedereen! Daarom vinden we het belangrijk dat mensen gaan doen wat bij ze past, en dat ze die baan zelf vinden, met ondersteuning van ons. Ieder krijgt daarin de begeleiding die hij of zij nodig heeft.

Onze werkwijze

Binnen de trajecten "Werkfit maken" en "Naar Werk" worden van te voren de beschikbare uren vastgesteld die er zijn voor het traject.

Een traject begint altijd met een intake. Wij spreken de klant op een locatie in zijn woonomgeving; voor het UWV werken we in Noord Holland, Zuid Holland en Utrecht, voor de 2e spoortrajecten reizen we door heel Nederland. Als trajectbegeleider doe je zelf de intakes voor je eigen klanten, waarbij je dus ook zelf de afspraken maakt met de klant over het vervolg van het traject, de manier waarop de uren worden verdeeld en de wijze van begeleiden. Je legt dit vast in een trajectplan, dat door de klant ondertekend wordt.

Naast een coachende en ondersteunende insteek bij het begeleiden van de klanten, vraagt dit van onze trajectbegeleiders dat er ook zakelijk en commercieel gekeken wordt waarbij het doel niet uit het oog verloren wordt.

Op deze manier geef je samen met de klant vervolgens vorm aan het traject waarbij de doelen behaald worden.

De klanten die gejobcoacht moeten worden, hebben allemaal een baan. Zij worden op hun werkplek bezocht en de jobcoach werkt mee, geeft adviezen en helpt met het oplossen van problemen in de werksituatie en thuissituatie die goed functioneren in de weg kunnen staan. Het doel van jobcoaching is baanbehoud.
 

Wie wij zoeken

Een nieuwe collega die binnen de zakelijkheid van het inkoopkader, toch persoonlijk en op maat een klant kan begeleiden. Die zich kan identificeren met onze visie op mens en werk. Die in staat is snel een samenwerkingsrelatie op te bouwen met de klant, en de opdrachtgever hier zo goed mogelijk bij betrekt. Die kan werken met genoemde KPI's in het achterhoofd, en zich ook voor 100% inzet om deze te behalen.

We zoeken iemand die de volgende eigenschappen bezit:

Voorwaarden

Reacties

Laat ons weten wat je enthousiast maakt, wat jouw kwaliteiten zijn en wat je ons kunt komen brengen. Graag ontvangen we ook je CV.

 

Nieuwe Koers BV

De Trompet 2930

1967 DD Heemskerk

T.a.v. Ellemieke Poortvliet/ Annemarie Nieuwenhout

Voor meer informatie: 06-10272807/ 06-13516661

ellemieke@nieuwekoers.nl/ annemarie@nieuwekoers.nl

 

februari 2019